EL PODER CONTRIBUIR AL CORLAD LA LIBERTAD, ES UN GRAN HONOR Y SATISFACCIÓN, PORQUE ME PERMITE INGRESAR EN LAS MENTES DE NUESTROS AGREMIADOS Y EMPRENDEDORES.
NETWORKING MAGAZINE MENSUAL
Agradecida por la oportunidad al CORLAD La Libertad, de poder compartir conocimientos con los colegiados y todas aquellas personas que, están dispuestas a aprender, reinventar su capacidad de análisis y tener las herramientas, para hacer frente a los cambios diarios.
EL IMPACTO LABORAL DEL GHOSTING
Un término que consiste en cortar de forma abrupta y sin dar explicaciones cualquier tipo de relación, incluida la laboral
PERSPECTIVAS DEL FUTURO LABORAL
Es necesario adecuar las prácticas actuales a los nuevos enfoques de desarrollo personal y profesional, de cada empleado, sin importar el régimen o condición laboral en la que se encuentren.
PRIORIZANDO LAS HABILIDADES
“Todos nacemos con diversas habilidades, que nos hacen únicos y depende exclusivamente de nosotros saber utilizarlas y reforzarlas, todas las veces que podamos”
FIDELIZACIÓN E2B
Debemos establecer estrategias que logren fidelizar a los trabajadores y demostrarles que, pueden hacer línea de carrera en la organización, darles la seguridad y sentido de pertenencia, brindarles la oportunidad de crecer personal y profesionalmente.